Alternance

Cadre de la formation en apprentissage

L’apprenti signe un contrat d’apprentissage d’une durée d’un an. Il a le statut de salarié et perçoit à ce titre une rémunération égale à un pourcentage du SMIC ou du minimum conventionnel.

Un double tutorat est mis en place pour chaque apprenti: un tuteur enseignant à l’université et un maître d’apprentissage en entreprise. Il est accompagné par un chargé de mission du CFA de l’AFIA.

Le livret d’apprentissage électronique, rempli par l’apprenti à chaque période et complété par le tuteur, le maître d’apprentissage et le chargé de mission, garantit le suivi de la progression de l’apprenti et facilite la communication tripartite.

Organisation de l’alternance

Les enseignements sont organisés en sessions alternant périodes universitaires et périodes en entreprise.

Le rythme de l’alternance est comme suit:

• début septembre - début octobre : une première période particulière d’environ 1 mois à l'IUT pour une remise à niveau,
• suivie d’un rythme en moyenne de 2 jours en formation contre 3 jours en entreprise.

En savoir plus sur l'apprentissage.

Consulter le calendrier de l'alternance de la licence professionnelle CSID pour l'année en cours. (fichier pdf, 32,4Ko)